“招招给力”让流动党员“有家有学更有为”

日前,中共中央办公厅印发《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》(以下简称《意见》),对做好新时代流动党员管理工作作出部署。流动党员作为党员队伍的重要组成部分,是增强基层党组织生机活力的有生力量,各级党组织要切实扛牢责任担当,自觉在抓好流动党员日常管理、理论武装、作用发挥方面做到“招招给力”,有力有序确保流动党员实现心有所归、学有所成、干有所长。

紧扣日常管理“出实招”,让流动党员“流而有家”。数量庞大、分布广泛、流动性较大是流动党员这类群体的重要特点,如何精准掌握动向,引导他们到所归属的党组织报到登记十分关键。各级党组织要进一步扛牢主体责任,提升抓好流动党员日常管理工作的使命感、责任感和紧迫感,充分用好用活综合党务管理系统,有效建立纵向到底、横向到边的管理联系机制,严格实施“专人专管、动态更新”管理办法,定期开展走访摸排,全面掌握流动党员基本情况,常态更新完善流动党员姓名、职业、学历等基础信息台账,探索建立1名在地党员联系多名流动党员的“1+N”联系机制,通过上门入户访、电话联系找、组织发函联等方式,引导流动党员主动到所在地党组织进行报到登记,有力确保流动党员紧密地凝聚在党组织周围。

紧盯理论武装“创新招”,让流动党员“流而有学”。加强对流动党员的日常教育培训既是贯彻落实好《意见》的“硬要求”,也是夯实流动党员思想根基、提升其综合素养的“实举措”。由于流动党员来自不同的行业和领域,平日因为工作繁忙,导致参加理论学习时间较少、组织开展集中学习比较困难。各级党组织要积极创新工作方式方法,充分整合辖区党群服务中心、小区驿站、劳动之家等线下资源,为流动党员创造一个就近就便学习的良好环境。要常态用好微信群等线上载体,定期推送党的创新理论等学习资料,组织流动党员开展网上交流学习,督促引导流动党员自觉用好学习强国等网络学习平台,切实增强流动党员理论学习的自觉性,努力为新时代强国建设、民族复兴培养一支听党话、感党恩、跟党走的高素质党员队伍。

紧跟作用发挥“拿硬招”,让流动党员“流而有为”。流动党员作为党组织的一分子,从事不同类别的工作,有着不同的个人特点和自身优势,如何将其个人优势转化为发展优势是重点。各级党组织要充分发挥好服务保障作用,持续引导流动党员在不同的地方和岗位上发光发热,不断强化对流动党员的关心关爱,有效畅通流入地与流出地的沟通对接渠道,及时建立流动党员疑难诉求应答解决机制,切实解决流动党员在就业、医疗、住房等方面的后顾之忧,有效结合重要节日节气,常态化组织流动党员参加党组织活动,不断丰富流动党员的日常生活,通过选树一批先进典型,鼓励引导流动党员在参与基层治理、社会服务中争当先锋,积极促进流动党员为家乡发展建言献策,提供智力支撑,真正让流动党员在融入地方发展中获得满满收获感。

(贵州省遵义市红花岗区委组织部 刘正伟 令狐荣冲)

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世岛世岛
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