驻村札记:用心用情抓帮扶 真抓实干促振兴

2023年5月,组织选派我到贵州省铜仁市万山区官田村担任驻村工作队员,2024年5月起,担任驻村第一书记。一年来,我充分发挥曾在扶贫岗位工作多年的优势,认真履行工作职责,全身心把村情摸准、把帮扶做实、把组织建强,为巩固脱贫攻坚成果和开启乡村振兴新业态作出应有贡献。

真蹲实驻,摸清村情

摸清贫困底数是开展驻村工作的基础,坚持对脱贫户、低保户、五保户、残疾户、重病户、受灾户“六必访”,了解各户家庭现状、收入情况及存在的主要困难,针对具体问题与村“三委”提出分类帮扶措施,力促从源头上预防和治理返贫。通过全面摸清各类人员情况,找准驻村工作定位和目标方向。利用好官田村区位和资源优势,实现高质量发展,是防止返贫的最有效举措。会同种植大户、养殖大户、致富带头人及村贤能人等,深入走访全村每片土地,了解发展状况、产业布局、交通优势、气候生态等特点,利用官田村山高谷深丘陵气候、距集镇3公里以及周边分布锰矿企业等区位优势,探索出“生态养殖+特色种植+乡集镇市场+锰矿业带动”发展模式,有序稳步推进巩固脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接。

用心帮扶,补好短板

驻村以来,我立足村居实际,以群众“急难愁盼”作为开展驻村工作的出发点和着力点,积极宣传党的路线方针政策,提振村民发展信心。针对村民们对党的二十大精神知之甚少,发展目标方向茫然等问题,通过入户走访、矛盾纠纷化解、院坝会群众会等,将党的二十大精神和中国式现代化近期和远景目标等党的创新理论送入“寻常百姓家”,在全村“播种”了生态发展、绿色发展、共同富裕等理念。在对全村困难人群摸排的基础上,通过征询村民意见、召开问题研判会议、向上对接帮扶政策,对全村脱贫户、监测户建立了帮扶台账,根据各户返贫隐性风险,制定解决帮扶措施,并告知帮扶责任干部,让其帮扶在点子上、问题解决在关键处。面对全区资金总体较困难的现状,我多次回派出单位区档案馆(地方志办)汇报驻村工作事宜,极力争取帮助解决村民所遇到的实际困难,帮扶官田村2万元资金全部拨付到位,同时,积极到区直有关部门“化缘”,协调解决10800元粮油帮扶物资,为全村脱贫户、监测户、受灾户等72户实施帮扶工作巩固提升,有效提升帮扶质效。

党建引领,建强支部

2023年初,由于官田村党支部战斗力不强,脱贫巩固成效不稳,被列为全区“软弱涣散”党组织整顿对象。为切实解决这一难题,提升村党支部抓党建水平,通过建立区档案馆(地方志办)党支部与官田村党支部联建帮扶机制,完善农村基层党组织体系,增强官田村党员的党性意识、责任意识、服务意识和发展意识。同时,指导规范开展主题教育,提升政策理论水平,做好“学、干、改”。协助抓好支部工作日常,党建工作做到经常。规范落实好村党支部“三会一课”、主题党日,党费收缴和党员发展,严肃支部党员的党内政治生活,进一步强化流动党员管理。2023年11月,官田村党支部已完成“软弱涣散”党组织问题整改,并通过区级验收,村党支部的战斗堡垒作用得到彰显。

接下来驻村工作中,我将持续聚焦民生关切、产业发展、组织建设,努力做到尽心、尽职、尽力,在脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接中,履行好一名基层党员干部应尽的职责。

(贵州省铜仁市万山区下溪侗族乡人民政府 汪琴)

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