近日，中共中央办公厅印发《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》，对做好新时代流动党员管理工作作出部署。党员是党的肌体细胞，流动党员作为党员队伍中的特殊群体，如同繁星散落于各地，为经济社会发展发光发热。加强流动党员管理，是党在新时代面临的重要课题，是确保党始终保持强大凝聚力和战斗力的关键环节。新时代需通过信息共享、保障服务、责任落实等多方面举措，让流动党员管理“流而有序”。
“流动”不“流失”，用信息共享搭建流动党员“联系之桥”，让“风筝”不断线。习近平总书记说过，“基层党建既要发扬优良传统，又要与时俱进，不断适应新形势，拓宽基层党建的领域，做到党员工作生活在哪里、党组织就覆盖到哪里，让党员无论在哪里都能找到组织找到家。”流动党员因工作、生活等原因，远离原党组织，容易出现“失联”状态。要运用现代化信息技术手段，建立全面、动态的流动党员信息库。各级党组织之间应加强沟通协作，打破信息壁垒，实现资源共享。在党员流动时，原党组织及时更新信息并告知流入地党组织，流入地党组织主动对接，确保对流动党员情况了如指掌。利用大数据分析，精准管理，并提供服务。线上可搭建流动党员交流平台，让流动党员能随时与党组织保持密切联系，感受到党组织的关怀和温暖，让这条联系之桥坚固而稳定。
“他乡”变“故乡”，以保障服务筑牢流动党员“安心之基”，让“归巢”有暖意。习近平总书记曾指出，“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标，抓改革、促发展，归根到底就是为了让人民过上更好的日子。”对于流动党员而言，在异地他乡面临诸多困难，党组织的保障服务是他们安心发展的坚强后盾。流入地党组织要主动作为，为流动党员提供服务帮助，生活上，了解流动党员居住情况，协助解决住房、子女入学等实际问题，消除后顾之忧；就业上，与当地企业、人才市场合作，举办针对流动党员的招聘会，提供就业培训和职业指导，提高就业竞争力。还要关注心理健康，缓解流动党员在陌生环境中的压力。对于生活困难的流动党员，建立帮扶机制，给予经济上的援助。通过服务保障，让流动党员在异地也能感受到家的温暖，增强他们对党组织的归属感和认同感。
“想为”更“有为”，循责任落实引领流动党员“前行之路”，让“旗帜”高飘扬。习近平总书记曾强调，“当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。”各级党组织要明确在流动党员管理中的责任，建立健全责任追究制度。原党组织要加强对流动党员的教育和管理，在党员流出前做好思想动员和组织关系转接指导等工作。定期与流动党员沟通，了解思想和工作情况，进行党性教育。流入地党组织要承担起流动党员日常管理主要责任，将流动党员纳入本地党员管理体系，组织参加组织生活、学习培训等活动。上级党组织要加强对流动党员管理工作的监督检查，对工作落实不到位的党组织进行问责。同时，激发流动党员自身的责任感和使命感，鼓励他们在工作中发挥先锋模范作用，树立典型，激励更多流动党员为党和人民的事业积极奉献。
（辽宁省抚顺市清原满族自治县委组织部郭景文）
本文来自投稿，不代表本站立场，如若转载，请注明出处：https://m.shidao.biz/vanguard/24898.html
