青年强则国家强，青年兴则国家兴。回顾百年征程，无数青年干部存高远之志，向萧瑟处行，救国于危亡之际，奋袖于百废待兴。年轻干部是党和国家的“生力军”，肩负着强国建设、民族复兴的伟大使命。在推进中国式现代化的新征程中，青年干部重任在肩，必须养成“严细实”的好品质，才能挑起时代重任，担起新征程的新使命，做好新时代的接班人。
“天下大事必作于细，细心细致才能水到渠成”。年轻干部要养成“细致”的工作作风，不做“差不多”先生，要做“走心”的“勤务员”，将“细致”贯穿工作始终，坚持从小处着手，从细节抓起，办事精细，做到事事心中有数。要坚持“细心”的工作态度，树立“人民至上”的观念，尽心干好每一份工作，以精益求精的自我要求，细心处理好群众每一个“需要”，打磨好每一处细节，不断提升工作的精细度，做“贴心”的“勤务员”，在“平凡”的岗位上创造出“不平凡”的成绩。要坚持“细微”的工作标准，以“追求完美”的匠人精神抓细、抓小，对工作任务细化、量化，明确工作目标、任务分工、时间节点、流程步骤，确保每项工作都能“看得见、摸得着”，用“绣花”功夫把各项工作做细做实，做“细心”的“勤务员”。
“天下要事必行于实，求实务实才能得偿所愿”。年轻干部在工作思想上要“求实”，才能在行动上务实，要坚持实事求是，不尚空谈尚实干，秉持科学意识，注重理论联系实际，避免落入“主观主义、教条主义”的思想陷阱，要树立“人民至上”的信念，不搞“政绩、面子工程”，打牢思想根基，确保“求实”思想不变形、不走样、不发生异化；在工作方法上要“务实”，用好调查研究的工作方法，落实“四下基层”制度，主动贴近群众、主动融入群众，摸清“民忧民困”抓住“真问题”，务实笃行、力求实效，制定科学且符合实际的工作计划与措施，确保措施落地见效、民忧能解、民困能破；在工作执行上要“落实”，把抓落实作为“基本功”来修炼，把落实质效与时效作为检验工作成效的重要标准，坚决抵制“选择性落实、变通落实”等歪风邪气，要不折不扣抓落实、雷厉风行抓落实、求真务实抓落实，在笃行实干中去解决难题，用钉钉子精神一锤一锤“砸实”工作，确保各项工作落到实处。
“天下大事必成于严，严谨严实才能出类拔萃”。年轻干部要涵养严实的工作作风，树立正确的权力观、政绩观、事业观，把好思想“总关口”，不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，谋实事、出实招、求实效，切实做到为官一任、造福一方；要保持严谨的工作态度，严格按照机关干部管理条例规范言行，摒弃只求过得去、不求过得硬的思想，做到严谨认真有责任心，对待工作要在其位、谋其政，严格遵守组织程序，办“规矩事”，言行一致，不打折扣，不留死角，不搞“下不为例”；要坚持严格的工作标准，严以修身、严以用权、严以律己，“一把尺子量到底”把严的要求贯穿到为民服务每一个环节、每一个步骤，将群众满不满意、高不高兴、答不答应作为检验工作质效的“试金石”，做严以用权、为民服务的“勤务员”。
（四川省南充市顺庆区委组织部 李双全）
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