用组织“杠杆”撬动中国式现代化“势能”

河北省保定市涿州市豆庄镇选调生 丁敏6月28日，新华社推出的《在新时代新征程上彰显组织担当——党的十八大以来党的组织工作综述》报道，细致阐述了党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，各级组织部门推动党的组织工作不断打开新局面、取得新成效。当前，我们正面临推进中国式现代化这项前无古人的开创性事业，必须牢记总书记嘱托，坚持以组织工作为“支点”，撬动中国式现代化的“方向势能”“担当势能”“发展势能”，为强国建设、民族复兴提供坚强保证。

以组织路线为“支点”，强化理论武装，把牢政治方向，撬动中国式现代化的“方向势能”。习近平总书记指出：“正确组织路线服务保证正确政治路线。”组织是“形”，思想是“魂”。加强党的组织建设，既要“造形”，更要“铸魂”。新时代党的组织路线明确规定，要“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”，指明了充分发挥组织优势的指导思想和首要任务，成为组织优势的“纲”和“本”。秉纲而目自张，执本而末自从。党的组织建设只有坚持以这一科学理论为指导，才能确保方向不偏、立场不移、原则不失。因此，各级党组织要借助民主生活会、组织生活会、“主题党日”、“政治生日”等形式，强化科学理论武装，不断将自己打造成为教育管理党员的“大熔炉”、凝聚广大群众的“磁吸石”、推动改革发展的“桥头堡”，推动全党在学懂弄通做实上下更大功夫；另一方面，要坚持对标对表，把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻到组织工作全过程和各方面，使之成为谋划组织工作的根本遵循、推进组织工作的根本依据、检验组织工作的根本标准，确保新时代组织工作始终保持正确的政治方向，使党的领导“如身使臂，如臂使指”。

以组织队伍为“支点”，突出任人唯贤，配强执政骨干，撬动中国式现代化的“担当势能”。一名优秀共产党员，就是一面旗帜。在1938年召开的党的六届六中全会上，毛泽东同志明确指出，“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”。党的十八大以来，各级组织部门亮出优与劣的标尺、明晰上与下的准绳，干部队伍在革命性锻造中焕发蓬勃生机。从脱贫攻坚到疫情防控，百万共产党员在一线接受严峻考验，经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，让党的组织优势和力量在大战大考中充分彰显。未来组织工作，要继续以组织队伍建设为“支点”，撬动中国式现代化的“担当势能”。要坚持把政治标准放在首位，突出把好能力关，真正让有为者有位、能干者能上、优秀者优先；把握“搭梯子”和“压担子”的关系，推进干部能上能下、交流历练；把握严管和厚爱的关系，既防止“带病提拔”，杜绝跑官要官、买官卖官、拉票贿选等不正之风，又旗帜鲜明为担当者“撑腰鼓劲”，让“躺平干部”“撂挑子干部”没有市场。

以组织人才为“支点”，广开聚才之路，释放人才活力，撬动中国式现代化的“发展势能”。不拒众流，江海方成；人才蔚起，国运方兴。习近平总书记在正定工作期间推出的“人才九条”给我们党选用人才提供了“内用、外招、上请、下挖、近补、远育”的“十二字真经”。功以才成，业由才广。当前，一些农村发展乏力，关键在于缺人才，缺发展引路人、产业带头人、政策明白人。在乡村振兴的中国式现代化场景中，我们既要吸纳各有所长的“外来和尚”，也要吸纳崭露头角的域内人才；既要招引全国知名的大学者，也要注重挖掘乡野田间的“土专家”……真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才，求贤若渴，不拘一格，把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。此外，人尽其才必须坚持党管人才，科学管理、全方位管理。加强党内监督，管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时，特别是领导干部这个“关键少数”要管好。要建立健全人才合理流动机制，多措并举涵养各级党组织人才“蓄水池”，让各方面人才各得其所、各展其长，让人才优势源源不断转化为澎湃不竭的发展优势。