以“关键三招”勇破“形式主义”

近日，中共中央政治局召开会议审议通过了《整治形式主义为基层减负若干规定》。会议指出，形式主义、官僚主义是顽瘴痼疾，必须下大力气坚决纠治。基层是服务群众的“最前线”，也是贯彻落实党的路线方针政策的“最后一公里”。为基层减负是一项长期而艰巨的政治任务，必须敢于向形式主义亮剑，以匡正实干导向、整治文山会海和改进督查方式的“关键三招”，勇破基层形式主义，让基层干部卸下包袱、轻装上阵。

匡正实干导向，驱散基层干部“越干越浮”的迷茫，推动干部树立正确的权力观、政绩观、事业观。习近平总书记深刻指出，“形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位、责任心缺失”。如果错位政绩观占据了头脑，追求政绩是为了给自己留名，在工作上必然表现为心浮气躁，好大喜功，热衷于搞“政绩工程”，做表面文章，甚至会为了快出政绩，不惜掺杂水分，弄虚作假。纠正错位政绩观，前提在于理论水平的提高，在于思想境界的提升。各级党员干部要以刀刃向内的勇气进行自我革命，聚焦巩固拓展主题教育成果，对标党章要求找差距、对表党性准则查根源，深刻剖析检查政绩观错位的现实危害，坚决清除思想上的顽瘴痼疾，进一步树立宗旨意识，提高党性修养，筑牢抵御“四风”的思想防线。只有牢固树立和践行正确政绩观，把维护广大人民群众的根本利益，作为一切政绩的出发点和落脚点，牢固树立以人民为中心的工作导向，把政绩体现在解决群众反映强烈的突出问题上，坚决不打私心“小算盘”，从严整治一些形式主义的“乱折腾”，避免让基层干部陷入“越干越浮”的迷茫与困境。

整治文山会海，破除基层干部“越干越累”的困境，确保基层组织运行的规范化、科学化、数字化。习近平总书记强调，要让基层干部从繁文缛节、文山会海、迎来送往中解脱出来。在形式主义的各种表现形式中，文山会海是重灾区，极大地牵扯着基层精力。发文、开会本是上级推动工作的的重要手段。然而，有的上级机关频繁向基层“发号施令”，一有想法就要发个通知、一有事情就要开个会议，以会议落实会议、以文件落实文件，消耗基层工作大量的时间和精力，让干部没有时间为群众办事。整治“文山会海”，一方面要严格控制会议规模和文件数量，既精简会议文件，也精准参会对象、发文单位，大力倡导少开会、开短会、开解决问题的会、开务求实效的会；另一方面要持续推动数字化改革，进一步推广“互联网+政务”模式，以信息化替代传统的文件、会议，有效消除“层层传达、层层开会、层层表态”，让基层干部免于往返奔波参加会议的时间，解脱束缚广大基层干部的手脚，让基层干部抽出更多的时间多到田间地头转一转，多把时间和精力用于解决实际问题，充分激发基层干部实干担当的热情。

改进督查方式，化解基层干部“越干越怕”的焦虑，打造想干事、能干事、干成事的人才干部队伍。督查检查考核是促进工作开展、倒逼工作落实的重要手段。然而一些地方却出现跑偏情况，往往只看数据台账、看整改清单、看影像资料，使得基层干部在开展工作时把精力都花在写材料、做资料、填表格上，甚至造痕迹、补痕迹，花费大量时间和精力“留痕”，却忽略了工作实效，影响了为群众办实事的效率。把“检查内容”优化，就要改变以往的考核检查方式，一方面上级部门督查检查前，应当尽可能联合组团；检查时不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待，直奔基层、直插现场；另一方面要矫正考核标尺，健全科学的考评体系，以解决实际问题、让人民群众满意为评价基层干部工作的“硬指标”，树立崇尚实绩、鼓励实干的正确用人导向，引导基层党员干部端正政绩观，重实绩、轻痕迹，破除“开会就是落实、讲话才是重视”的思维惯性，打造一支想干事、能干事、干成事的人才干部队伍，让基层干部多融入群众，多做群众的贴心人、亲近人，努力使人民群众普遍关切、反映强烈的事，件件有着落、事事有回音。

逆水行舟，一篙不可放缓；滴水穿石，一滴不可弃滞。基层减负是一场攻坚战，也是持久战，要持续发力、久久为功。只有持续解决形式主义突出问题，深化拓展为基层减负工作，让基层干部从一些无谓的事务中解脱出来，从一些虚耗空转的内卷中跳出来，他们才能心无旁骛地担当作为、真抓实干，在轻松的氛围中迸发出更多活力和创造力，为党和人民群众办实事、办好事、做贡献。

,安徽省蒙城县农业农村局程抗抗