定期“醒醒脑”,在思想上固本清源。“工作干得好不如材料写得好”“没留痕就是没做好工作”,这是在基层普遍流传的话。有些地方督查检查存在名目过多、频率过高、留痕过重,开展调研时路途太远一律不去、项目太小一律不看、问题太多一律不问,考核就定指标、下任务、搞排名,种种表现都折射出少数党员领导干部政绩观偏差、责任感缺失。要纠正错误的政绩观,必须拧紧思想的“总开关”,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,定期“醒醒脑”,按时“充充电”,自觉争当理论武装的优等生,始终把人民摆在第一位,牢固树立为民造福的政绩观,狠刹“材料为王”“重痕不重绩”“一票否决”“千分制考核”等歪风邪气,固本清源,营造不为上只为实良好氛围。
常常“对对表”,在制度上定好标准。“上面千条线、下面一根针”一语道破基层工作点多、面广、量大的现实。造成基层负担过重的主要原因就是职责权限不清,上级“九龙治水”“层层加码”,下级“焦头烂额”“疲于应付”,催生一批又一批的形式主义、面子工程。要厘清部门职责分工,必须定好制度“对照表”,建立健全权责清单。下任务时明确牵头单位、配合单位、责任单位,减少不必要的报表数据、汇报材料,信息资料协同共享;调研时不巧设名目“花式调研”,俯下身子真正深入一线看项目、察民情,轻车简从真调研;检查考核时不简单地将台账记录等作为检查考核的依据,多到实地以实际完成情况为最终标准,让基层干部从“文山会海”中解脱出来,在“阳光制度”下甩开膀子干,切实提高基层工作效率和服务质量。
多多“吹吹风”,在政绩上率先垂范。减负重在落实,也难在落实。基层工作做得好不好,人民群众最知道,一切的落脚点都应该坚持人民至上、以民为本,才能答出为民服务“满分卷”。为基层减负,就要求我们必须以实干树立为民服务“风向标”。要坚持党员领导干部带头,率先垂范,弘扬“四下基层”优良传统,走好群众路线,带着对群众深厚的情意,主动到田间地头走一走、百姓家中看坐一坐、项目一线看一看,了解群众所需所想,用脚步丈量民情,用行动温暖民心。不搞“数字工程”“政绩工程”,始终把为人民服务摆在首位,把造福人民作为最大的政绩,切实把群众“满不满意”作为第一标准,为基层真减负、减真负。
(福建省龙岩市漳平市委组织部 林丽云 郭素娇)
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