乡镇干部应强化“三心”育三观

乡镇干部作为基层工作的生力军，在推进基层治理体系和治理能力现代化的实践中扮演着政策宣传员、矛盾化解员、群众联络员等多重角色，解除群众的第一线，是影响到党和政府执政为民的成效的重要因素之一，培育乡镇干部的“三观”不可小视。

强化责任心，培育正确的权力观。在执政为民的新时代，权责一体早已深入人心，责任感带来危机感，没有责任心就不会有公仆心。要做到守土有责、守土尽责，切实为人民服务，就要做持续提升工作能力。面对日益复杂的工作环境和群众需求，要主动跳出“安乐窝”“舒适圈”，深入基层问需于民，找准攻坚克难的方向目标，找对破解疑难杂症的方法举措，解决好人民群众的烦心事。

强化服务心，培育正确的价值观。“知责任者，大丈夫之始也；行责任者，大丈夫之终也”。工作怎么做不是坐在办公室闭门造车的，是要深入基层，坚守为民初心。乡镇干部直接面对人民群众，价值大小的标尺，应该是其是否具有一颗服务群众的公仆之心。要做到服务群众，造福群众，就要主动亲近群众。群众来办事应该门好进，脸好看，话好听，事好办，有茶，有座，有笑脸。作为党员干部，敢于做事、勇于负责都是工作岗位的职责所在，也是对自己的基本要求。敢于担当是党员干部干事创业的前提，是事业成功的起点，是成长道路上的关键一步。

强化敬畏之心，培育正确的人生观。“理想信念就是精神之钙，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。”对一名党员干部来说，坚定共产主义理想信念是立身之本、从政之要，而信念的缺失往往意味着背弃初心，走向人民的背立面。乡镇干部作为党和政府的基层形象代言人，其言行举止、作风形象直接影响着党群、干群关系，时时刻刻都要心中有戒、心中有责，心中有民、心中有纪，不断加强自身修炼，确保不触碰红线。