“坚持推动教育科技人才良性循环,统筹实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,一体推进教育发展、科技创新、人才培养。”三个“战略”,重若千钧。新一轮科技革命和产业变革“硝烟渐浓”,唯有时刻厉兵秣马、枕戈待旦,才能在波谲云诡“科技战场”中寻得门路、占得先机,奏响从教育强、人才强、科技强,到产业强、经济强、国家强的“最强音”。
抓好“关键点”,完善政策机制。好的制度是做好基础研究工作的前提和保障。世界已经进入大科学时代,基础研究组织化程度越来越高,制度保障和政策引导对基础研究产出的影响越来越大。没有基础研究就没有国家各项现代化建设的昂首阔步,必须深化基础研究体制机制改革,发挥好制度、政策的价值驱动和战略牵引作用。要健全同基础研究长周期相匹配的科技评价激励、成果应用转化、科技人员薪酬等制度。没有国家各项制度的保障,就没有今日飞驰而过的高铁、遨游太空的空间站、快捷支付的系统等,基层干部,要千方百计发挥好基础研究的制度和政策优势,为基础研究单位和科技人员做好政策宣传和保障,把党和国家对基础研究的各项制度发挥出最大的优势,保障各领域基础研究工作高效运转。
把牢“根本点”,加强人才培养。优秀人才是做好基础研究工作的动力和源泉。没有人才,就没有基础研究的顺利推进和各项“高精尖”技术的快速实现。加强基础研究,归根结底要靠高水平人才。必须下气力打造体系化、高层次基础研究人才培养平台,让更多基础研究人才竞相涌现。要加大各类人才计划对基础研究人才支持力度,支持青年科技人才挑大梁、担重任。要坚持走基础研究人才自主培养之路,发挥高校特别是“双一流”高校基础研究人才培养主力军作用,源源不断地造就规模宏大的基础研究后备力量。在基层工作中,我们要善于发掘人才,加大培养人才,更好用好人才,为基层研究工作提供智力支撑,为我国的基础研究做好人才输送,让人才在基础研究领域竞相争艳,为建设科技强国奠定人才之基。
明确“落脚点”,赓续优良传统。良好氛围是做好基础研究工作的软环境和硬道理。我国几代科技工作者通过接续奋斗铸就的“两弹一星”精神、西迁精神、载人航天精神、科学家精神、探月精神、新时代北斗精神等,共同塑造了中国特色创新生态,成为支撑基础研究发展的不竭动力。要在全社会大力弘扬追求真理、永攀高峰的科学精神,广泛宣传基础研究等科技领域涌现的先进典型和事迹。要加强国家科普能力建设,线上线下多渠道传播科学知识、展示科技成就,树立热爱科学、崇尚科学的社会风尚。良好的科学研究氛围,能让从事科学研究的科学家更专心、安心做好基础研究工作,能更大地激发各类人才投身基础研究,为我国的基础研究事业贡献更多的力量。让我们大力弘扬科学精神、崇尚科学研究氛围,让科学的种子根植在人民心中。
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