年轻干部是党和国家事业发展的生力军，肩负着时代赋予的重任与使命。踏上成长成才之路，需怀信念、练本领、修品德，经风雨、见世面，方能挑大梁、担大任。
筑牢理想信念根基是首要任务。理想信念如灯，照亮前行方向；似舵，把控人生航向。身处信息爆炸、思潮多元的时代，年轻干部要在党史学习中汲取精神滋养，从革命先辈为理想舍生忘死的事迹里，领悟信仰的力量，坚定为人民谋幸福、为民族谋复兴的初心。日常工作琐碎繁杂，面对升职慢、任务重的困境，更要常掸思想之尘，以理论武装头脑，牢记公职人员“姓公”，摒弃私心杂念，把稳思想之舵。
锤炼过硬本领是立身之本。时代飞速发展，工作要求日益多元复杂，若不及时“充电”，便会陷入“本领恐慌”。年轻干部既要钻研政策法规，吃透文件精神，夯实业务基础；又要拓宽视野，主动学习新兴技术，如大数据、人工智能在政务领域的运用，让办公高效精准。基层一线是“练兵场”，要投身其中，在乡村振兴、信访维稳等工作里积累经验，学会与群众沟通，处理急难问题，将书本知识转化为实操能力，练就干事创业的“硬功夫”。
磨砺品德修为是成长底色。“德不配位，必有灾殃”，品德关乎个人声誉，更影响干群关系、政府公信力。年轻干部要心怀敬畏，敬畏权力，明白权力是公器而非谋私工具；敬畏法纪，严守纪律红线，杜绝违规操作。日常待人接物谦逊有礼，秉持“吾日三省吾身”的态度，反思言行得失，做到清正廉洁、表里如一，以良好口碑赢得群众信任。
勇于担当作为是关键特质。改革步入深水区，难题接踵而至，年轻干部不能当“旁观者”“甩手掌柜”。面对疫情防控、抢险救灾这类急难险重任务，要主动请缨、冲锋在前，不惧风险挑战；对待日常工作的难点痛点，要创新思维、攻坚克难，以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头，把工作干出成效，用担当诠释忠诚，用实干书写答卷。(安徽省濉溪县临涣镇陈妮娜)
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