@年轻干部成长成长要注重“三路发力”

  青春如朝霞,绚烂而短暂。在这个风起云涌的时代,年轻干部肩负着重大的历史使命,还有许多“娄山关”“腊子口”需要征服。因此,年轻干部必须珍惜每日时光,在成长成才的路上注重“三路发力”,助力自己拔节生长,为国家和人民的事业贡献青春之力。

一是立足“深学”,在学用结合中增强本领。人求上进先读书。对于年轻干部而言,不论是开展业务工作还是办好大事要事,理论学习都是必不可少的重要基础。因此,年轻干部要把“深学”摆在重要位置,推动学习往深里走、往实里走、往心里走,不断发扬“挤”和“钻”的精神,有针对性地重点学习,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,把学习当做分内之事和“终身大事”,不断提升学习能力、拓宽学习渠道,养成循序渐进的学习习惯,坚决摒弃“三天打鱼,两天晒网”,让知识在日以继夜中“积沙成塔”,真正让理论学习入脑入心。

二是聚焦“敢为”,在攻坚克难中突破提升。遇事无难易,而勇于敢为。坚持敢于斗争勇于担当作为,是党员干部应有的政治品格。要聚焦工作中存在的短板弱项,对堵点工作如何攻坚推进、矛盾纠纷信如何有效化解、项目建设如何高效开展等难题,要主动找准着力点和突破口,以动真碰硬的正气、攻坚克难的锐气和敢于担当的勇气,靶向发力、精准施策,真办事、办成事、办好事。同时,敢于接受重大任务和挑战性工作的历练,积极参与重特大项目的建设和突发事件的应急处突等,以实战提升应对复杂局面、处理复杂问题的能力。在实践中,年轻干部还要学会总结经验教训,提炼工作方法,形成系统的思维框架和工作模式,逐步提升自身能力,助推自身“茁壮成长”。

三是着力“实干”,在落细落实中见行见效。千里之行,始于足下。年轻干部作为党和国家事业的接班人,要坚持从实践中来、到实践中去,把“论文”写在大地上,不辜负生逢伟大时代。因此,年轻干部应主动投身基层一线,深入群众,了解民情,倾听民意,解决民生问题,以此增强服务群众的能力和解决实际问题的本领。同时,要立足本职岗位,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,担责于身、履责于行,尤其是要聚焦人民群众所急所盼问题,用实际行动践行“人民至上”的价值理念,切实提高人民的获得感、幸福感、安全感。(福建省龙岩市武平县岩前镇罗晖健)

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