近日，“99年女干部任副镇长”“00后担任副局长”等基层干部选拔任用消息引发社会关注，年轻干部能否担当基层重任？这是大家重点关心的问题。年轻干部应化质疑为动力，脚踏实地，用实干回应社会关切，用担当赢得群众认可，在基层沃土上奉献青春华章。
勤于学思践悟，走好知行合一的“好学”之路。“非学无以广才，非志无以成学。”许多年轻干部虽头戴“高学历”的金帽子，但由于工作经验少，资历浅，对基层的实际情况并不了解，在学校所学习到的专业知识也并非适用。这也是造成群众对年轻干部有“质疑”的重要原因。年轻干部应树立终身学习的理念，结合实际工作，不断加强学习，向“书本”学、向“实践”学、向“人民”学，通过学习来积累基层经验，增长真才实学，成为可堪当重任的栋梁之才。
勇于担当作为，走好一心为民的“务实”之路。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”在实际工作中，部分基层干部存在处理群众问题上推诿扯皮，敷衍了事，形成不作为、懒作为甚至乱作为的风气。年轻干部作为一股“新鲜血液”，应坚定走群众路线不动摇，在矛盾调处、项目征收、信访化解等重点工作中深入锻炼，去了解民之所想、民之所呼、民之所求，并在接下来的工作中对照要求找不足，补短板，始终把为民造福、为民谋利作为一切工作的出发点和落脚点。
严于廉洁自律，走好清风正气的“廉洁”之路。“廉者，政之本也。”党的十八大以来，党中央坚持反腐的“高压”态势，以严的基调正风肃纪。然而，仍有少数党员干部在“糖衣炮弹”中迷失了自我，其中不乏有刚参加工作的年轻干部。面对种种诱惑，年轻干部要自觉扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，筑牢拒腐防线，坚守廉洁底线，练就“百毒不侵”的“金刚身”，成长为经得起新时代考验的廉洁标杆。
一代人有一代人的长征路，年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，要时刻牢记党和人民的重托，以时不我待的担当作为投入到实现中华民族伟大复兴的实践中，努力早日成为深受群众信任和认可的新时代好干部。（庆元县百山祖镇季荣涛）
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